Когда врио губернатора Северной столицы предложил реализовать программу «Лидеры города» в Петербурге, то одной из стратегических задач была заявлена необходимость дать молодым людям дорогу в большую политику.
По мнению Беглова в органах местного самоуправления должно быть 35% молодых людей, возрастом до 35 лет. Несмотря на официальное название «Школа молодого политика» программу тут же окрестили «35 на 35».
Идея создания социальных лифтов молодежи пришлась по вкусу. Первые лекции пройдут в начале марта и уже 500 человек изъявили желание обучение.
Профильный комитет Смольного курирует работу новой «школы». Приглашены преподаватели, известные медийные и политические личности. В Комитете по молодежной политике Санкт-Петербурга считают, что это позволяет ученикам перенять знания и опыт у настоящих профессионалов своего дела.
Правительство города поставило перед Комитетом важную задачу – выявить политически активных и перспективных людей. После окончания обучения их планируется привлекать для управления в муниципальных округах.
Ранее руководство Комитета считало, что федеральные программы, такие как «Приоритеты роста», «Управляй!» и другие не подходят для нашего города.
Но после того, как комитет возглавила победительниц «Лидеры России» Юлия Аблец, ситуация поменялась.
Работу города оценил Ярослав Игнатовский, генеральный директор аналитического центра «ПолитГен»:
«Проект «Школа молодого политика» позволяет фактически создать кадровый резерв будущих управленцев Санкт-Петербурга, оживить общественно-политическую жизнь на территории. И самая главная ценность данного проекта, что он создаётся не для решения сиюминутных задача, а это долгосрочная работа для решения стратегической задачи кадрового обновления. По сути, в Санкт-Петербурге выстраивается новая система поддержки молодых людей, готовых работать в органах муниципальной и государственной власти».
